• ×
  • تسجيل

الأحد 16 فبراير 2020 اخر تحديث : 02-15-2020

قائمة

almushref
بواسطة  almushref

العلاقات العلنية والصريحة أفضل

زيادة حجم الخط مسح إنقاص حجم الخط

بريطانيا كشفت دراسة بريطانية ان ثلثي عينة من الاشخاص اقاموا علاقات غرامية مع زميلات او زملاء لهم في العمل، غير ان نصف هؤلاء يعترفون ان العلاقة اثرت بشكل سلبي على عملهم. الدراسة التي نفذها مكتب المصادر القانونية والبشرية الاستشاري للتوظيف، كشفت ان العلاقات الغرامية قدتضر بالافراد واداء فريق العمل، كما تؤدي الى احراج، وانفصال فوضوي اضافة الى خلق جو من القيل والقال. ‏

واظهرت الدراسة ان علاقة من اصل خمس تؤدي الى توتر رئيسي مما يؤثر على الاداء والانتاجية،. كما يؤدي الى نقل احد الافراد المتورطين في العلاقة الغرامية الى دائرة اخرى او مكاتب اخرى. ‏ ‏ كذلك فإن عشرة في المئة من العلاقات الغرامية بين زملاء في مكان العمل نفسه ادت الى ارغام احد الطرفين على ترك عمله والاستقالة، فيما أن اثنين في المئة من هذه العلاقات ادت الى صرف وطرد احد الطرفين او الاثنين معا. ‏ اما اكثر القطاعات التي تحدث فيها مثل هذه العلاقات، فهو قطاع السياحة والسفر. حيث اظهرت الدراسة ان ثمانية من اصل عشرة موظفين تورطوا في علاقة غرامية مع زملاء او زميلات لهم في العمل، اما القطاع الصحي والطبي فكان اقل قطاع تحدث فيه مثل هذه العلاقات. ‏ واظهرت الدراسة ان 40 في المئة من العينة اقاموا علاقات استمرت لثلاثة اشهر او اكثر، فيما 14 في المئة كانت علاقتهم عابرة. ‏ وبالرغم من هذا اعتبر نصف الذين شملهم الاستطلاع ان اقامة علاقة غرامية مع زميل او زميلة في العمل امر طبيعي، وان كانت اكثر تعقيدا، مع محاولة زملاء العمل التآمر مع اصحاب العلاقة لابقاء المسألة سرية عن المديرين الرفيعين. ‏ وخلصت الدراسة الى ان مناخ الاعمال يكون افضل لو كانت هذه العلاقات علنية وصريحة.‏

إرسال لصديق
بواسطة : almushref
 0  0  840

التعليقات

التعليقات ( 0 )

التعليقات ( 0 )

جميع الأوقات بتوقيت جرينتش +4 ساعات. الوقت الآن هو 11:25 مساءً الأحد 16 فبراير 2020.